Wechselbereit. Interviewt. Vorqualifiziert.
Jeder vorgestellte Kandidat ist persönlich interviewt und möchte in die Schweiz wechseln. Fachliche Schwerpunkte, Wechselmotivation, regionale Flexibilität und möglicher Starttermin sind vorab geklärt.
Recruiting Deutschland → Schweiz
Fachkräfte aus Deutschland für die Schweiz.
Wir gewinnen und qualifizieren technische Fachkräfte in Deutschland, die gezielt in die Schweiz wechseln möchten – für Schweizer Personaldienstleister mit passenden Kunden.
CNC · Maschinenbau · Bau- & Landtechnik · Nutzfahrzeuge · Industrie · Elektrotechnik
Für Schweizer Personaldienstleister
Aktuell verfügbare Fachkräfte
Wähle deinen Fachbereich und entdecke die passenden Kandidaten auf einer eigenen Übersichtsseite – persönlich qualifiziert, anonymisiert und mit klaren Schwerpunkten.
Alle Kurzprofile sind vom Kandidaten freigegeben. Alle Kandidaten sind kurzfristig verfügbar. Den konkreten Starttermin und Einsatzort stimmen wir persönlich ab.
Für Schweizer Personaldienstleister
Du hast die Kunden.
Wir finden die Fachkräfte.
Du kennst den Bedarf deiner Kunden in der Schweiz. Wir gewinnen passende technische Fachkräfte in Deutschland für die deutschsprachige Schweiz und qualifizieren sie persönlich vor. Du bekommst zunächst ein vollständig anonymisiertes, vom Kandidaten freigegebenes Profil und eine konkrete Einschätzung zum Menschen dahinter.
Fachliche Auswahl statt bloßer Profilsammlung
Erfahrene Leistungsträger.
Sorgfältig ausgewählt.
Ich gewinne erfahrene Leistungsträger aus bestehenden Arbeitsverhältnissen. In intensiven Gesprächen mit konkreten Fachfragen prüfe ich Wissen und Praxiserfahrung. Vorgestellt wird nur, wer mich fachlich überzeugt und gezielt in die Schweiz wechseln möchte.
Meist über 10 JahreBerufserfahrung bei den von mir vorgestellten Kandidaten
Rund 75 %mit Meisterabschluss – mein Erfahrungswert aus dem bisherigen Kandidatenkreis
Besonders stark im CNC-BereichErfahrene Fachkräfte und Meister mit fundierter Praxis
Ich kenne den Menschen hinter dem Profil.
Ich kenne jeden vorgestellten Kandidaten persönlich und gebe dir meine Einschätzung zu Stärken, Entwicklungsfeldern und Erwartungen. So kannst du besser beurteilen, ob er zu deinem Kunden passt.
Unterlagen vorhanden. Angaben abgeglichen.
Die vom Kandidaten bereitgestellten Unterlagen liegen mir vor. Profilangaben sind mit Lebenslauf, Zeugnissen und Qualifikationsnachweisen abgeglichen; Unklarheiten werden besprochen.
Vollständig anonymisiert. Persönlich geschützt.
Über 95 Prozent meiner Kandidaten sind nach meiner Erfahrung fest angestellt. Erstprofile sind deshalb vollständig anonymisiert – ohne Namen, Foto, Kontaktdaten, Arbeitgebernamen oder andere identifizierende Angaben.
Jedes versendete Profil ist freigegeben. Persönliche Daten und Originalunterlagen folgen erst mit ausdrücklicher Freigabe des Kandidaten für den jeweiligen Empfänger.
In der gesamten Deutschschweiz flexibel.
Wenn im Profil nicht anders angegeben, sind die Kandidaten innerhalb der gesamten deutschsprachigen Schweiz örtlich flexibel. Regionale Einschränkungen werden im Profil ausdrücklich gekennzeichnet.
Ein Profil kann dadurch für mehrere Kunden und Vakanzen infrage kommen – bei passenden Anforderungen auch für fünf oder sechs offene Stellen. Das eröffnet dir mehrere Vermittlungsmöglichkeiten.
Gezielte Kampagnen für deinen Bedarf
Deine offene Stelle.
Unsere nächste Kampagne.
Du suchst ein bestimmtes Berufsbild oder spezielle Kenntnisse? Wir stimmen die Kampagne auf deine Stelle, die Zielregion und den Bedarf deines Kunden ab.
Von der Ansprache in Deutschland über Erstgespräche bis zur Vorqualifizierung: Wir übernehmen die Kandidatengewinnung auch kontinuierlich als laufende Zusammenarbeit.
Deinen Bedarf besprechenUnser Tätigkeitsgebiet auf Schweizer Seite ist ausschließlich die Deutschschweiz. Du bringst deine Kundenbeziehungen und Marktkenntnis vor Ort ein. Wir übernehmen Gewinnung und Qualifizierung in Deutschland. Die Vermittlung in der Schweiz erfolgt über bewilligte Schweizer Vermittlungspartner.
So arbeiten wir zusammen
Von der Ansprache
zur Perspektive in der Schweiz.
Bedarf abstimmen
Wir klären mit dem Schweizer Partner Berufsbilder, Anforderungen, Region in der Deutschschweiz und Rahmenbedingungen.
In Deutschland gewinnen
Wir sprechen technische Fachkräfte in Deutschland gezielt auf berufliche Perspektiven in der Schweiz an.
Persönlich qualifizieren
Wir interviewen die Kandidaten, klären Erfahrung, Wechselmotivation und Verfügbarkeit und gleichen Profilangaben mit den vorliegenden Unterlagen ab. Die Erstprofile sind vollständig anonymisiert und werden vor dem Versand vom Kandidaten freigegeben.
Über Schweizer Partner vermitteln
Die Vermittlung in der Schweiz und die Abstimmung mit dem Kunden erfolgen über bewilligte Schweizer Vermittlungspartner.
Persönlich. Direkt. Verbindlich.
Ich bin Sascha.
Dein direkter Draht.
Ich gewinne und qualifiziere technische Fachkräfte in Deutschland, die beruflich in die Schweiz wechseln möchten.
Ich kenne jeden Kandidaten, den ich vorstelle, persönlich. Wir sprechen über fachliche Erfahrung, persönliche Stärken, Erwartungen und den Wechsel in die Schweiz. So bekommst du von mir zunächst ein freigegebenes, vollständig anonymisiertes Profil und eine persönliche Einschätzung.
Die Vermittlung in der Schweiz erfolgt über bewilligte Schweizer Vermittlungspartner.
Für Fachkräfte aus Deutschland
Dein Können.
Deine Zukunft in der Schweiz.
Du arbeitest in einem technischen Beruf und möchtest in die Schweiz wechseln? Wir lernen dich und deine Erfahrung kennen und klären gemeinsam, welche berufliche Perspektive in der deutschsprachigen Schweiz zu dir passt.
Ich möchte in die SchweizDarüber sprechen wir mit dir
- Deine Ausbildung und praktische Berufserfahrung
- Maschinen, Steuerungen und technische Schwerpunkte
- Deine Motivation und örtliche Flexibilität innerhalb der Deutschschweiz
- Deinen möglichen Start und offene Fragen zum Wechsel
Deine aktuelle berufliche Situation bleibt geschützt: Zunächst stellen wir dich mit einem vollständig anonymisierten, von dir freigegebenen Profil vor. Persönliche Daten und Originalunterlagen geben wir erst mit deiner ausdrücklichen Freigabe für den jeweiligen Empfänger weiter. Die Vermittlung in der Schweiz erfolgt über bewilligte Schweizer Vermittlungspartner.
Dein nächster Schritt
Lass uns sprechen.
Du suchst Fachkräfte für deine Schweizer Kunden oder möchtest selbst in die Deutschschweiz wechseln? Schreib mir kurz, worum es geht.
Direkt zu Sascha+49 176 57620703friedrich@der-job-agent.de
Als Personaldienstleister: Berufsbild, fachliche Anforderungen und Zielregion.
Als Fachkraft: Beruf, Erfahrung und gewünschter Start.